Rozporządzenie AI Act zaczęło obowiązywać. Każdy system AI w twojej firmie wymaga klasyfikacji ryzyka, dokumentacji i nadzoru ludzkiego. Zrób to bez prawnika.
Rozporządzenie EU 2024/1689 dotyczy każdej firmy używającej systemów AI — od chatbota na stronie, przez ChatGPT w workflow, po systemy HR scoringujące CV. Klasyfikacja ryzyka, dokumentacja, nadzór ludzki, transparency.
Systemy wysokiego ryzyka wymagają oceny zgodności i wpisu do bazy UE. Systemy zakazane (manipulacja, social scoring, rozpoznawanie emocji w pracy) — kara do 35 mln EUR lub 7% obrotu.
AI Act klasyfikuje każdy system AI na jednym z czterech poziomów
Manipulacja podświadoma, social scoring, rozpoznawanie emocji w pracy/szkole, biometryczna identyfikacja w czasie rzeczywistym. Całkowicie zakazane od 2 lutego 2025.
HR (rekrutacja, ewaluacja), edukacja (egzaminy), kredyt scoring, infrastruktura krytyczna, sąd. Wymaga oceny zgodności, dokumentacji, wpisu do bazy UE.
Chatboty, systemy generujące treści, deepfake. Obowiązek transparency — użytkownik musi wiedzieć, że rozmawia z AI.
Filtry spam, AI w grach, OCR faktur, optymalizacja procesów. Brak obowiązków, ale dobra praktyka — dokumentacja i monitoring.
Komplet narzędzi do compliance AI Act w jednej platformie
Inwentaryzacja każdego systemu AI w firmie: cel, dane treningowe, dostawca, użytkownicy. Single source of truth dla audytu.
Kreator klasyfikacji oparty o zał. III rozporządzenia. Automatyczne sugestie poziomu ryzyka i wymaganych działań.
Szablony zgodne z art. 11 AI Act: opis systemu, ocena ryzyka, dane treningowe, walidacja, monitoring po wdrożeniu.
Polityka human-in-the-loop, role i odpowiedzialności, procedury przejmowania kontroli przez człowieka, logi decyzji.
Każda decyzja AI logowana z kontekstem. Wymóg art. 12 dla high-risk: minimum 6 miesięcy retencji, możliwość ujawnienia.
Generator klauzul informacyjnych: chatbot, deepfake, treści generowane. Obowiązek z art. 50 — bez tego ryzyko mandatu.
AI Act dotyczy każdej firmy używającej AI — także narzędzi zewnętrznych jak ChatGPT
Screening CV, scoring kandydatów, ocena pracowników — high-risk z definicji. Obowiązek pełnej dokumentacji i nadzoru.
Oceny zdolności kredytowej, fraud detection, AML — high-risk. Wymóg oceny zgodności i wpisu do bazy UE.
Chatboty, generatory treści, personalizacja — limited risk z obowiązkiem transparency. Rejestr + dokumentacja.
14 dni bezpłatnego okresu próbnego — bez karty kredytowej
Wpisz systemy AI, których używasz (ChatGPT, Copilot, narzędzia własne) — kreator powie ci na jakim poziomie ryzyka są i co musisz wdrożyć. Bez karty kredytowej.
Zobacz ofertę